UCAO/Jeudi de l’ISCOM : « Le travail de chargé de communication est un travail de longue haleine » (Mlle DJANWET BAHEFAIH)

UCAO/Jeudi de l’ISCOM : « Le travail de chargé de communication est un travail de longue haleine » (Mlle DJANWET BAHEFAIH)

Diplômée en Marketing-Publicité et Directrice Générale de Feel’Ev Consulting, Mlle DJANWET BAHEFAIH a livré, jeudi, une conférence sur le thème « La fonction de chargé de communication : enjeux et perspectives ». C’était à l’UCAO, dans l’enceinte de l’amphi de Droit civil, Licence II, à l’occasion du premier « Jeudi de l’ISCOM ». Dans cette interview qu’elle a accepté d’accorder au Theoricien.ci, Mlle DJANWET BAHEFAIH revient sur l’essentiel de cette conférence tout en encourageant les étudiants de l’ISCOM sur le chemin du métier de la communication.

« La fonction de chargé de communication : enjeux et perspectives ». Tel est le thème de la conférence académique que vous venez de livrer. Que pouvons-nous retenir au terme de celle-ci ?

Il est important de savoir qu’en toute chose, il faut faire le travail avec passion. Le travail de chargé de communication, contrairement à ce que les gens pensent, n’est pas un travail qui est simple. C’est un travail de recherche et de longue haleine où la personne impliquée doit être polyvalente, doit beaucoup se cultiver, avoir l’esprit ouvert ainsi qu’un bon sens du relationnel. Ce qu’il faut retenir, c’est beaucoup de motivation et de détermination et également de la discipline parce que pour être chargé de communication, il faut être organisé et structuré.

Pour un chargé de communication, quelle est l’importance de ce « sens du relationnel » dont vous parlez ?

Le chargé de communication doit avoir un bon sens relationnel parce que ce sens du relationnel va lui permettre de tisser un réseau à travers lequel il pourra exercer sa fonction et ces personnes-là pourront l’aider chaque fois qu’il devra mener une action en interne ou en externe de l’entreprise.

Comment appréciez-vous la participation des étudiants de l’ISCOM à cette conférence ?

C’est la première fois que j’ai autant de personnes devant moi dans un cadre-école. Leur participation à cet échange a donné un résultat intéressant : ils ont la base ; ils ont la volonté. Et aussi, j’ai lu sur leur visage qu’ils ont la passion, donc ils pourront aller loin dans ce qu’ils sont en train d’entreprendre.

Quels conseils pouvez-vous donner à ces futurs experts en communication ?

Le seul conseil que je peux leur donner, c’est de toujours croire en eux, en leurs capacités. Ils doivent croire qu’ils peuvent changer les choses, savoir que chaque personne a un shining particulier. On n’a pas toutes les mêmes compétences ; on n’a pas tous les mêmes dons. Il faut pouvoir déceler cela et être fier de la personne qu’on est.

PALE Bèbè Gaétan

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